 Nâng cao kiến thức pháp luật cho NLĐ cũng là cách giúp họ tự bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.Sau khi nghe phổ biến, giới thiệu những nội dung cơ bản của các chính sách, pháp luật liên quan trực tiếp tới NLĐ, nhất là Luật Lao động, Luật CĐ…, NLĐ cũng đặt nhiều câu hỏi với các chuyên gia tư vấn, về một loạt các vấn đề như: chế độ bảo hiểm, thai sản, trợ cấp thất nghiệp, thôi việc…
Đây là một trong 11 buổi phổ biến và tư vấn pháp luật cho NLĐ được LĐLĐ tỉnh phối hợp với các CĐ cơ sở tổ chức tại nhiều huyện, thị, thành phố trên toàn tỉnh, nhân “Tháng Công nhân”.
Như vậy, tính từ đầu năm nay tới hết “Tháng Công nhân” – 2013, LĐLĐ tỉnh QN đã tổ chức 19 buổi phổ biến và tư vấn pháp luật, nhằm góp phần nâng cao kiến thức về pháp luật nói chung, Luật CĐ, LĐ nói riêng cho NLĐ, qua đó, vừa giúp NLĐ hạn chế được tình trạng vi phạm, ít nhất là trong lĩnh vực lao động –sản xuất, vừa giúp họ tự bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.
Ngoài ra, trong “Tháng Công nhân” này, LĐLĐ Quảng Ninh cũng phối hợp với Sở LĐ-TB-XH, Bảo hiểm xã hội tỉnh Quảng Ninh kiểm tra 15 DN về thực hiện pháp luật lao động, BHXH và quy chế dân chủ, đưa ra nhiều kiến nghị nhằm giúp DN khắc phục những tồn tại về việc thực hiện pháp luật, bảo đảm quyền lợi và lợi ích hợp pháp của NLĐ; phối hợp với Bảo hiểm xã hội Quảng Ninh tổ chức 2 cuộc đối thoại về chính sách BHXH, BHYT cho NLĐ tại TP.Hạ Long và huyện Đông Triều.
|
Comments[ 0 ]
Đăng nhận xét